88%
de compatibilité

Assistant RH

Ressources humaines
Type de stage : Stage crédité, Emploi étudiant
MontréalDe 20 à 37 h par semaine

Période du stage

Été

Compétences développées durant le stage

Implanté dans 16 pays d’Europe, d’Amérique du Nord et d’Asie, Ayming propose une offre de conseil à forte valeur ajoutée pour vous accompagner dans l’amélioration et le développement de performances créatrices de valeur dans 4 grands domaines d’expertise : les Ressources Humaines, les Opérations(achats stratégiques et indirects, BFR, Supply chain), la Finance et l’Innovation.

Quelles sont les missions qui vous seront confiées quand vous intégrerez les équipes d’Ayming ?

Administration des RH

  • Assister les tâches quotidiennes et administrative,
  • Assurer un support à la gestion documentaire,
  • Effectuer les différentes mises à jour de documents diverses,
  • Préparer des rapports à l’aide d’Excel et fournir une analyse des résultats,

Projets RH

  • Participer activement à des différents projets RH,

Recrutement

  • Effectuer le processus d'acquisition de talents en affichant les postes vacants, en recevant et en triant les curriculums vitae, en exécutant des entrevues par téléphone, en vérifiant les antécédents;
  • Participer à l’organisation d’événements de recrutement et à des salons de carrière afin de continuellement être à l’affût des meilleurs talents conformément à la stratégie de croissance de l'organisation;
  • Gérer et coordonner la communication avec les candidats;
  • Gérer le programme de référencement interne,
  • Assumer les tâches administratives liées aux efforts de recrutement

Exigences

  • Diplôme en administration, en ressources humaines – en cours
  • Parfaitement bilingue (français et anglais), à l'écrit et à l'oral
  • Une expérience en ressources humaines est un atout

Description

Implanté dans 16 pays d’Europe, d’Amérique du Nord et d’Asie, Ayming propose une offre de conseil à forte valeur ajoutée pour vous accompagner dans l’amélioration et le développement de performances créatrices de valeur dans 4 grands domaines d’expertise : les Ressources Humaines, les Opérations(achats stratégiques et indirects, BFR, Supply chain), la Finance et l’Innovation.

Quelles sont les missions qui vous seront confiées quand vous intégrerez les équipes d’Ayming ?

Administration des RH

  • Assister les tâches quotidiennes et administrative,
  • Assurer un support à la gestion documentaire,
  • Effectuer les différentes mises à jour de documents diverses,
  • Préparer des rapports à l’aide d’Excel et fournir une analyse des résultats,

Projets RH

  • Participer activement à des différents projets RH,

Recrutement

  • Effectuer le processus d'acquisition de talents en affichant les postes vacants, en recevant et en triant les curriculums vitae, en exécutant des entrevues par téléphone, en vérifiant les antécédents;
  • Participer à l’organisation d’événements de recrutement et à des salons de carrière afin de continuellement être à l’affût des meilleurs talents conformément à la stratégie de croissance de l'organisation;
  • Gérer et coordonner la communication avec les candidats;
  • Gérer le programme de référencement interne,
  • Assumer les tâches administratives liées aux efforts de recrutement

Exigences

  • Diplôme en administration, en ressources humaines – en cours
  • Parfaitement bilingue (français et anglais), à l'écrit et à l'oral
  • Une expérience en ressources humaines est un atout

Rémunération

Le stage est-il rémunéré: Oui

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